4Com ist ein innovatives Technologieunternehmen. Wir entwickeln und betreiben seit 1994 cloudbasierte, standortübergreifende Lösungen zur ganzheitlichen Bearbeitung von Kundenkontakten und für das Workflow-Management. Unsere 4Com Suite umfasst 20 einzelne, vernetzbare Module, die alle Bereiche der modernen Kommunikation abdecken, etwa Telefon, E-Mail, Chat, WhatsApp etc. Ergänzt wird die Suite um KI-Lösungen wie Bots und KI-Klassifikation. Unser hochspezialisiertes und kreatives Team aus Entwicklern und Programmierern arbeitet termingetreu und unbürokratisch. Zudem legen wir Wert auf einfache Bedienbarkeit und attraktive, übersichtliche Oberflächen. Und: Wir sind ein Unternehmen mit flachen Hierarchien und viel Freiraum für eigene Entscheidungen und für den eigenen Verantwortungsbereich, indem wir die Selbstorganisation fördern und uns agiler Methoden bedienen. Wir bieten eine ansprechende und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Mitarbeiter ohne bürokratische Hemmnisse Dinge bewegen können. Wir bieten zudem stetige Weiterentwicklung – angepasst an die individuellen Bedürfnisse! Flexible Arbeitszeiten tragen zu einer ausgeglichenen Work-Life-Balance bei.
Hamburger Alle 23
30161 Hannover
Wir haben unseren Sitz zentral direkt am Hauptbahnhof in Hannover!
Website UnternehmenBei uns entscheidet das Team, wer neues Teammitglied wird. Die Teams sind von Beginn des Recruitingprozesses mit eingebunden und bestimmen, welche Kandidaten in ein erstes Kennenlergespräch (online oder präsenz) eingeladen werden. Danach folgt ein sogenannter „Meet the Team Day“ an dem der Kandidat für 2-3 Stunden vorbei kommt und weitere 4Com Luft schnuppern kann. An diesem Tag kann man sich mit den restlichen Kollegen/innen bekannt machen und weiter vertieft über über Technologien, Prozesse und unsere Produkte austauschen. Uns ist es wichtig, dem Bewerber so viele Eindrücke wie möglich zu vermitteln. Transparent, offen wie wir sind und ehrlich! Im Anschluss gibt es einen Feedbackrunde mit unserem Human Potential Manager. In diesem Gespräch werden auch vertragliche Rahmenbedingungen sowie Konditionen besprochen. Ob der Bewerber nun den Zuschlag erhält, bestimmt das Team. Hierbei hat jedes Teammitglied ein Vetorecht. Sollte jemdand dieses Veto nutzen, erhält der Kandidat eine Absage und ein telefonische Feedback. Wir möchten, dass Alle Teammitglieder mit der Wahl des neuen Kollegen/in zufrieden sind und dahinter stehen. Herzlich Willkommen bei 4Com!